[55.8%女性求职遭遇性别歧视]专家：不录用女性应予说明 用人单位招聘时，明确要求只要男性；个人条件远比男性求职者优秀，但还是遭用人单位拒绝；即使遭遇性别歧视，也无从起诉和保全证据……昨天，在有...+阅读
1楼中国女权者需要第一解决的问题是就是重男轻女
中国男女出生比为118.8:100，并且近15年来这个差距还在不断拉大，中国男女平等情况综合排名在世界115个国家中排63，但女婴比重这一项在115个国家中排114名！也就是说中国的重男轻女问题相当严重，到了非解决不可的地步！
我对中国现代人重男轻女现象的原因总结了以下几条，在这里做个调查，请各位吧友按序号投票，如有不足，还请补充
A认为男孩才能延续后代，嫁出去的女儿泼出去的水
B这个社会对男性宽容女性苛刻，男孩青春期早恋爱越轨什么的也没什么，女儿被人骗了一生就完了
C女孩在受教育，工作方面受歧视
D其他
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